Obbiettivo: far incontrare domanda e offerta di lavoro, orientare i
giovani nelle scelte che possono dare maggiori opportunità
occupazionali, formare sulle modalità più
efficaci di candidatura.
Le origini del progetto.
Nel 2009, grazie
al progetto pilota Global Village
Campus, 600 laureati, selezionati dalle università
di tutto il territorio nazionale, hanno partecipato a un'esperienza
unica di formazione, orientamento e incontro con le piùimportanti
aziende italiane ed estere. In un contesto residenziale per diversi
giorni, 24 ore al giorno, sono stati valutati in occasioni formali e
informali dai responsabili delle risorse umane delle principali aziende
che operanoin Italia. Il 77% ha ricevuto una proposta di lavoro entro l'anno.
Gli sviluppi.
Visti i risultati conseguiti con la prima
edizione, l'esperienza pilota è
stata replicata nel 2010 attraverso il progetto Campus Mentis, che ha
coinvolto 1.800 ragazzi su 3 campus (Roma, Catania e Padova).
Il futuro. Grazie all'esperienza ormai maturata sul
campo e allo stanziamento di 11,5 milioni di euro (di cui 9 stanziati
dal Ministero della Gioventùe e 2,5 stanziati dall'Università
"La Sapienza"
di Roma) il progetto continua su scala nazionale. Oltre 20mila studenti
saranno coinvolti dell'esperienza del Campus Mentis nel triennio
2011‐2013, e oltre 40mila tra i migliori neolaureati d'Italia saranno
coinvolti nell'attivitàdi job placement.
L'iniziativa è un progetto del
Ministero della Gioventù, ed è parte di "Diamogli Futuro", un
pacchetto di misure dedicate alle nuove generazioni.
SCARICA LA SCHEDA
www.gioventu.it